wu liao

Saturday, November 08, 2008

they cut too...

http://hk.news.yahoo.com/article/081108/3/954d.html

利豐裁員 渣打允不減薪
(星島)11月9日 星期日 05:30
(綜合報道)

(星島日報 報道)在金融海嘯衝擊下,繼星展銀行宣布裁員九百人後,再有大型企業宣布裁員。在全球擁有一萬四千名員工的上巿公司利豐有限公司昨天宣布,有少數員工因其業務部門的客戶受到金融危機的嚴重影響,將會被裁減。而渣打銀行 昨日強調,現先檢討人手及從不同部門間內部調配,裁員則有待檢討後始決定,但就承諾不會減薪。

  由經濟機遇委員會成員馮國經出任主席的利豐有限公司,昨天發出聲明,表示由於經濟情況轉壞影響部分客戶,集團正就其成本架構進行嚴謹的檢討。有關措施包括凍結大部分地區的人手、減少公幹及其他非必要開支,並在不得已情況下,精簡人手編制。

  利豐指出,雖然集團已採取多種方法,將員工調配到其他部門,但未能獲得調配安排的員工,將會被裁減。現階段預期有少數員工因其業務部門的客戶受到金融危機的嚴重影響,將會被裁減。利豐以香港為總部,在全球有八十個辦事處,共有員工一萬四千人。

  多家銀行員工求助工會

  渣打銀行(香港)執行董事兼行政總裁洪丕正昨日亦表示,現時經濟狀況及市場轉變快速,渣打會進行人手檢討,在不同部門間作內部調配,待檢討過後才決定會否裁員。他強調,無考慮過會對員工減薪。

  面對金融海嘯,洪丕正認為,對整個銀行業前景是毋須太擔心,並指香港銀行銀根並不緊絀,存貸比率在國際上屬健全水平。目前資金緊絀,主要是銀行之間借貸,並非銀行與客戶間借貸出現問題。

  星展銀行宣布裁員九百人後,銀行員工人心惶惶。工聯會 立法會 議員黃國健指出,據他所知有幾家銀行有裁員計畫,他指銀行前綫銷售、基金、債券投資的營業額驟降,工作量減少令員工倍添壓力,他希望銀行與員工共渡時艱,不應即向員工開刀。

  聖誕新年後 裁員高峰期

  黃國健稱,工會近日收到其他銀行員工求助,有銀行員工反映,銀行已抽調數百人處理雷曼迷債事件,預料解決事件後,銀行會否精簡架構現仍屬未知數,但員工感壓力頗大。至於零售百貨業、飲食業備受金融海嘯打擊,他預料裁員高峰期將在聖誕節及農曆新年過後。

  中原人力資源顧問董事總經理周綺萍強調,由於今次金融海嘯來勢洶洶,預料逆勢持續一段長時間,前景不明朗,企業吸取○三年沙士 時教訓,今次寧願以大裁員應付,裁走冗員更易控制成本,可以留低的員工不受影響,將士氣損害減至最低。她指沙士時連串減薪潮嚴重打擊員工士氣,怨氣沖天維持相當長時間,甚至將精英員工趕走。一般大企業會先減薪、後裁員,拒絕減薪的員工通常會辭職,隨時有一大批員工;中小企員工不多,會採先裁員、後減薪做法,從僅有員工中選出表現最差者「開刀」,將精英留低。

  人事顧問蘇偉忠指僱主進行整體減薪會大削弱士氣,留低的員工也不感開心,今次僱主寧採取大裁員手段,尤其過去兩年間急速膨脹的行業企業,如銀行、金融、地產、電訊及航空業,將人手縮減至沙士時期一樣。

Labels: ,

0 Comments:

Post a Comment

<< Home